管理最怕的是被平庸的員工綁架 人力資源

管理最怕的是被平庸的員工綁架

劣幣逐良幣,職場上也存在平庸的員工,將優秀的員工排擠出公司,更有甚者平庸的員工綁架公司,成為既得利益群體,導致公司所有的改革不能實施,最終企業在平淡中死去。平庸的員工抱團平庸的員工都是“議員”,對優秀...
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